Treinamento Mestre – com Sílvia Leão e Mirdes de Oliveira

Sua empresa está pronta para as novas exigências da NR-01?

Participe do treinamento online que mostra, na prática, como adequar sua organização, reduzir riscos psicossociais, evitar multas, passivos trabalhistas e perdas financeiras

Ignorar a nova NR-01 não é apenas um descuido.
É um risco jurídico, financeiro e humano para sua empresa.

Se não compreender a nova NR-01, sua empresa pode enfrentar:

Multas e sanções legais por não conformidade

Afastamentos, queda de produtividade e aumento de custos

Danos à reputação e perda de talentos

O tempo do “eu não sabia” acabou.

A nova NR-01 exige ação prática, gestão real dos riscos psicossociais e documentação adequada.

Sem preparo, sua empresa fica exposta. Com o conhecimento certo, ela fica protegida.

O que é este treinamento?

Este treinamento é um encontro prático e estratégico sobre a NR-01 e a saúde mental no trabalho, criada para preparar empresas e profissionais para as novas exigências legais, a gestão dos riscos psicossociais e a implementação correta do GRO e do PGR.

Ao longo do conteúdo, você entende como aplicar a norma na prática, estruturar ações preventivas, reduzir afastamentos, proteger a organização de sanções legais e construir um ambiente de trabalho mais seguro, produtivo e conforme à legislação.

Mais do que teoria, o foco está em direcionamento claro, ferramentas aplicáveis e decisões que realmente fortaleçam a segurança jurídica, a saúde organizacional e a sustentabilidade do negócio.

Antes do treinamento

Depois do treinamento

Para quem é esse treinamento?

Se você se encaixa em uma destas categorias, a sua participação é URGENTE:

Líderes de Equipe e Gerentes: Para desenvolver a capacidade de identificar e atuar nos riscos psicossociais.
Gestores de RH e Departamento Pessoal: Para garantir a conformidade e a proteção dos seus colaboradores.
Profissionais de Segurança do Trabalho e SESMT: Para implementar as melhores práticas e evitar passivos trabalhistas.
Consultores em SST e Recursos Humanos: Para oferecer soluções atualizadas e de ponta aos seus clientes.
Qualquer profissional que queira proteger sua empresa e seus colaboradores dos riscos da má gestão da saúde mental.

Por que este treinamento é diferente de tudo o que você já viu?

Não caia em soluções genéricas! Nosso treinamento é a única rota segura porque ele oferece:

Foco Cirúrgico na Nova NR-01 e Riscos Psicossociais:

Enquanto outros apenas abordam a NR-01 ou a saúde mental de forma isolada, nós entregamos a integração prática e estratégica que você precisa para aplicar as diretrizes e proteger seu time.

Abordagem 360º: Psicossocial e Ergonômico Integrados

Entenda a intrínseca relação entre a ergonomia e o bem-estar mental. Sua empresa estará um passo à frente, gerenciando riscos de forma holística e moderna.

Desenvolvimento de GRO/PGR com Ênfase Total no Psicossocial:

Chega de PGRs superficiais! Aprenda a construir documentos eficazes que realmente contemplem os riscos psicossociais, com ferramentas e formulários práticos para implementação imediata.

Soluções Adaptadas para TODAS as Empresas:

Seja MEI, ME, ou EPP, as exigências da NR-01 se aplicam. Nosso treinamento oferece tratamento diferenciado e estratégias aplicáveis a empresas de todos os portes e segmentos.

Dados, Benchmarking e Resultados Tangíveis:

Vá além da teoria. Aprenda a analisar comparativos de afastamentos, identificar as principais causas e usar o benchmarking para posicionar sua empresa com excelência no mercado e justificar cada investimento.

Experiência Comprovada de Sílvia Leão e Mirdes:

Conte com a expertise de profissionais renomadas que trarão casos reais, insights aprofundados e as melhores práticas do mercado para o seu aprendizado.

Conteúdo Programático Detalhado: Sua Rota para a Conformidade e Bem-Estar

Preparado para dominar os aspectos cruciais da saúde mental e segurança no trabalho?

Este treinamento intensivo é dividido em módulos estratégicos:

Módulo 1: Fundamentos da Saúde Mental Corporativa e o Alerta Vermelho 🚩

Conceito de Saúde Mental no Ambiente de Trabalho: Mais do que a ausência de doença, entenda o que é um estado de bem-estar integral e como promovê-lo.
Fatores de Risco Psicossociais: Identifique as armadilhas ocultas que comprometem a saúde mental da sua equipe.
Riscos Psicossociais Relacionados ao Trabalho: Saiba como o ambiente de trabalho pode ser um gatilho para problemas sérios.
Comparativo de Afastamentos - Saúde Mental: Dados alarmantes que revelam a gravidade da situação atual e o custo da inação.
Principais Causas e Mudanças no Período: Entenda por que os problemas de saúde mental estão explodindo e como reagir a isso.

Módulo 2: Desvendando a NR-01 e a Gestão de Riscos Ocupacionais 🔒

Entendendo a NR-01 e suas atualizações: compreenda os pontos que impactam diretamente a empresa.
Objetivo e Campo de Aplicação: Quem precisa se adequar e por quê?
Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO): A espinha dorsal da segurança. Aprenda a implementar um GRO eficaz.
Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR): O documento essencial. Descubra como criar um PGR que realmente funcione.
Tópicos Básicos para Elaboração de PGR: Guia prático para a construção do seu programa.
Direitos e Deveres: As responsabilidades da empresa e dos colaboradores na nova era da SST.
Riscos Ocupacionais Abrangidos: Entenda o escopo total de riscos que você deve gerenciar.
Riscos Ergonômicos com Riscos Psicossociais: A sinergia fundamental para um ambiente de trabalho completo.

Módulo 3: Planejamento, Implementação e Melhoria Contínua: O Caminho para a Excelência ✅

Planejamento e Implementação de Ações Preventivas: Não basta identificar, é preciso agir. Crie planos de ação concretos.
Construindo um Ambiente Saudável: Estratégias e ferramentas para transformar a cultura da sua empresa.
Benchmarking: Aprenda com os melhores e compare suas práticas para garantir competitividade.
Questionários Técnicos (LZ) e Formulário de Criação de Arquivo: Ferramentas práticas para coleta de dados e documentação eficiente.
Treinamento e Capacitação: Como engajar sua equipe e disseminar o conhecimento vital.
Tratamento Diferenciado (MEI, ME, EPP): Soluções adaptadas para a realidade de pequenas e médias empresas.
Não Conformidades: Identifique e corrija os pontos fracos antes que se tornem problemas graves.
Benefícios Organizacionais: Descubra como um ambiente saudável se traduz em lucratividade e engajamento.
Tópicos Básicos para Elaboração de AEP: Seu guia para a Análise Ergonômica Preliminar.

Quem serão suas mentoras?

Duas profissionais com ampla experiência em segurança do trabalho, conformidade legal e desenvolvimento humano, preparadas para transformar exigências da NR-01 em aplicação prática.

Sílvia Leão

Profissional com mais de 30 anos de experiência em Gestão de Desenvolvimento Humano e Organizacional.
Diretora na Slion Coach - Consultoria Organizacional, atuando como Consultora Organizacional com mais de 60 empresas atendidas, Treinadora e Palestrante.
Engenheira de Produção e Técnica em Segurança do Trabalho, com expertise em NR-1, garantindo conformidade e segurança em ambientes de trabalho.
Especialista em Mentoria Executiva de Carreira e Transição, e Mentora Estrategista em LinkedIn.
Pós-graduada em Psicanálise, Neuromarketing, Liderança e Coaching, com formação também em Gestão de RH.

Mirdes de Oliveira

Profissional com mais de 30 anos de experiencia em Segurança do Trabalho
Mais de 10 anos trabalhando com Desenvolvimento Humano, Inclusão das Pessoas com Deficiência no Mercado de Trabalho, utilizando as ferramentas da Comunicação Social e das técnicas de Coaching.
Trabalhando com a Diversidade nas Organizações, colaborando para a melhoria contínua nos ambientes laborais.
Extensão Universitária em Gestão da Diversidade nas Organizações – PUC/SP.
Pós-graduada em Meio Ambiente e Sociedade – FESPSP, como também em Gestão Integrada de Meio Ambiente, Segurança e Saúde no Trabalho – SENAC.

Participe do treinamento

e garanta conformidade, segurança e produtividade organizacional

De 149,00 por

4 x de R$ 12,25

ou R$49,00 à vista

2026